习近平总书记强调，“坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩”。实践表明，党建工作做实了就是生产力，做细了就是凝聚力，做强了就是战斗力。

2023年，党群工作部党支部在公司党委的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照党中央决策部署和国务院国资委党委部署要求，始终坚持以党的政治建设为统领，全面贯彻新发展理念，推动公司党的建设、主题教育、群团统战、信访维稳、职工福利、对口帮扶等工作取得良好成绩。这支有情怀、有担当、有作为的队伍，始终充满战斗力、创造力、凝聚力，团结友爱、携手向前，将支部打造成了坚强的战斗堡垒和温馨家园。

校准“导航仪”

落实公司党委部署

聚焦“两个维护”，坚决把党的政治建设摆在首位。坚决以党的政治建设为统领，深入开展群众性宣传教育、形势任务教育、经常性思想教育，加强“第一议题”制度化规范化长效化建设，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在工作中落实落地。

深入扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。党群工作部全面贯彻落实国务院国资委党委、公司党委的有关部署要求，把握智库特点，突出中咨特色，强化组织领导，压实责任链条，确保主题教育一体贯通、落地见效。公司党委主题教育工作得到了中央指导组和国务院国资委党委的高度肯定。

压紧压实党建责任，全面提升党建工作质效。党群工作部以压实党建工作责任制为抓手，积极推进党建考核与经营业绩考核、领导干部综合评价的有机结合。与各基层党组织签订《党建工作目标责任书》，推动各基层党组织履行抓基层党建主体责任、党组织书记履行第一责任人职责。2023年国资委党建考核公司成绩明显提升，群众满意度测评更是大幅跃升至央企前列。

狠抓“三基”建设，强化政治功能组织功能。根据公司形势任务发展变化，党群工作部及时调整和优化党组织设置，严密党的组织体系，党员队伍进一步发展壮大，人员结构进一步优化，先锋模范作用更加突出。及时开展制度“废改立”，公司党内制度进一步健全完善。抓组织、抓活动、抓制度、抓培训、抓保障，努力提升基层党建规范化水平、推进基层党建提质增效。

用心用情做好群团统战工作。一是加强思想引领。积极组织“学习贯彻二十大 团结奋斗新征程”主题活动，认真开展“中国梦 劳动美”全国职工知识竞赛、“书香中咨-阅读悦美”活动，联合开展“感动中咨2022”主题征文活动，积极推进青年精神素养提升工程和“青马工程”，营造“奋斗强企 同心同行”的浓厚氛围；二是深化岗位建功。积极组织开展“巾帼建功”、青年岗位建功等行动，引领职工在“服务国家、贡献社会”中不断深化对公司“五五战略”的认识，在推动高质量发展、科技创新、工程建设等重大任务中挺膺担当、冲锋在前；三是用心关爱帮扶。立足公司发展实际，采取物质帮助与人文关怀、日常帮助与集中慰问相结合的工作方式，通过年节慰问、职工关爱、文体活动以及“我为群众办实事”等途径做好职工福利，一系列丰富多彩的活动和用心用情的举措，将温暖送到职工心坎上，增强了公司的凝聚力和向心力。

扎实开展定点帮扶工作。党群工作部积极推动落实定点帮扶工作任务，公司全年投入无偿、有偿帮扶资金千万元，直接购买和帮销农产品数百万元，多维度开展专题培训1300余人次，全面完成国家乡村振兴局和国资委下达的年度定点帮扶任务。

用活“助推器”

扎实推进支部建设

2023年，党群工作部党支部深入贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要指示批示精神，以党的政治建设为统领，不断夯实党建工作基础，创新党建工作载体，丰富党建工作内涵，拓展党建工作外延，全力践行公司“五五战略”。

抓主责主业、持续强化党的政治建设。作为党务部门，支部坚持聚焦主责主业，以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，加强党员思想政治教育和作风建设，努力强化支部的政治属性和政治功能，有效提升支部党员思想政治素养，抓融合强组织促发展，扎实推动党建责任落实。

抓基础保障，提升党建工作质量。进一步落实主体责任，根据新形势新任务，严格组织生活制度，不断健全和完善支部工作配套制度，创新方式方法，在严密组织体系、加强廉洁自律、完善党建工作机制、提升群团工作质量，将党建工作与国资央企改革决策部署有机衔接，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动党建水平和工作技能双提升。

抓主题教育，落实落细目标任务。以高度政治责任感和历史使命感，围绕党中央和国务院国资委党委的决策部署，以及公司党委的部署要求，抓重点、抓沟通、抓协调、抓进度、抓融合，既做好集团层面的组织协调工作，也做好支部层面的活动推进工作，认真开展调查研究，注重调研成果转化运用，及时回应和有效解决职工群众最关心的问题，积极为职工群众办实事做好事。

建强“桥头堡”

发挥职能促发展

党群工作部围绕中心、服务大局，结合公司实际，克服困难、加班加点完成各项工作。全年形成报送国务院国资委、公司党委的各类工作方案、工作总结、情况报告、重要讲话110余项，组织开展党政工团各类活动67次，制定完善制度文件8项，不断提升党建群团工作的质量和水平。

根据《2023年公司管理重点工作计划》、公司2023年党建工作要点、公司党委会、办公会以及季度例会部署的工作，党群工作部负责开展、组织落实的工作均按计划进度完成，部门还积极参与完成了公司深化改革、管理提升等相关工作。

征途漫漫，惟有奋斗。下一步，党群工作部将继续围绕公司高质量发展中心大局，立足职责定位、立足群众需求，寻找工作结合点和着力点，以团结人、汇聚人、引领人为基本原则，更好发挥凝心聚力铸魂功能，推动党建与各项工作深度融合，把党建成果转化为发展成果，为公司高质量发展注入强大 “红色动力”。